Tahapan Kepemimpinan Transformasional
DOI:
https://doi.org/10.52431/murobbi.v5i2.455Keywords:
leadership, Transformational, head masterAbstract
In a human life, of course, will not be separated from his responsibilities with fellow human beings and to God. According to the view of Islam, humans have a duty in the world to organize, manage and lead as caliph fi al-ardl. Transformational leadership is a form of leadership with the aim of changing the organization for the better, either changing oneself, others, teams or groups, in other words transformational leadership will be able to lead oneself, lead others, lead teams and lead groups/organizations. Thus, the leader is able to provide a performance boost for the organization beyond what is expected, with a form of transformational leadership that will certainly have an impact on the organization going forward, becoming a better and more advanced organization.
Downloads
References
Ancok, Djamaludin. 2012. Psikologi Kepemimpinan dan Inovasi, Jakarta: Gelora Aksara Pratama.
Bass, B. M dan B. J. Avolio. 1994. Improving Organizational Effectiveness Through Transformational Leadership, Thousand Oaks: SAGE Publications, Inc.
Bukhari, Al-Imam Abu Abdillah Muhammad bin Ismail Al-. 1990. Shahih al-Bukhari. Juz. 3. Beirut Libanon: Dar al-Fikr.
Danim, Sudarwan. 2009. Manajemen dan Kepemimpinan Transformasional Kepala Sekolah, Jakarta: Rineka Cipta.
Departemen Pendidikan dan Kebudayaan. 2001. Kamus Besar Bahasa Indonesia, Jakarta: Balai Pustaka.
Hanbal, Ahmad bin Muhammad bin. 1976. Al-Musnad. Juz 5. Kairo: Dar al-Fikr.
Hartati. 1998. Nilai-Nilai Edukatif dalam Rumah Tangga Rasulullah Saw, Skripsi Program Studi Pendidikan Agama Islam Sekolah Tinggi Agama Islam Kota Madya Parepare.
Hisyam, Ibnu. 1992. Al-Sirat al-Nabawiyah, ditahqiq oleh Suhail Zakar, Cet. II: Beirut Dar al-Fikr.
Mastuki, HS, dkk. 2003. Manajemen Pondok Pesantren, Jakarta: Diva Pustaka.
Nurhayati, Tati. 2012. Hubungan Kepemimpinan Transformasional dan Motivasi Kerja. Jurnal Edueksos Vol. I No. 2.
O’Reilly, Charles. Corporation Culture and Commitment: Motivation and Social Control in Organization. California Management Review. Vol. 31. No. 4. H. 9-25.
Pulungan, J. Suyuthi. 1996. Prinsip-prinsip Pemerintahan dalam Piagam Madinah di Tinjau dari Pandangan al-Qur’an, Cet. II: Jakarta: Rajawali Press.
Rahman, Kholilur. 2018. Perkembangan Lembaga Pendidikan Islam di Indonesia. Jurnal Tarbiyatuna, Vol. 2 No. 1.
Robbins, S. P. 1996. Perilaku Organisasi: Konsep, Kontroversi Aplikasi, terj. Hadyana Pujaatmaka, Jakarta: Prenhallindo.
Rofik, Chaerul. 2019. Kepemimpinan Transformasional dalam Lembaga Pendidikan Madrasah, Jurnal Penelitian Agama, Vol. 20, No. 2.
Sutriani. 2011. Nabi Muhammad Sebagai Pemimpin Agama dan Kepala Negara. Sulesana: Jurnal Wawasan Keislaman, Vol. 6, No. 2.
Widayat, Prabowo Adi. 2014. Kepemimpinan Profetik: Rekonstruksi Model Kepemimpinan Berkarakter Indonesia. Akademika: Jurnal Pemikiran Islam. Vol. 19, No. 01.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2021 Nur Arifah
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
Pemberitahuan Hak Cipta
- Seluruh materi yang terdapat dalam situs ini dilindungi oleh undang-undang. Dilarang mengutip sebagian atau seluruh isi situs web ini untuk keperluan komersil tanpa persetujuan dewan penyunting jurnal ini.
- Apabila anda menemukan satu atau beberapa artikel yang terdapat dalam Murobbi: Jurnal Ilmu Pendidikan yang melanggar atau berpotensi melanggar hak cipta yang anda miliki, silahkan laporkan kepada kami, melalui email pada CONTACT.
- Aspek legal formal terhadap akses setiap informasi dan artikel yang tercantum dalam situs jurnal ini mengacu pada ketentuan lisensi Creative Commons Attribution.
- Semua Informasi yang terdapat di Murobbi: Jurnal Ilmu Pendidikan bersifat akademik. Murobbi: Jurnal Ilmu Pendidikan tidak bertanggung jawab terhadap kerugian yang terjadi karana penyalah gunaan informasi dari situs ini.
